Более 200 выпускников проходят стажировки на омских предприятиях

Омская область.

Вопросы социально-профессиональной адаптации студентов и выпускников, в том числе имеющих инвалидность, рассмотрены на диалоговой площадке в областной службе занятости. В разговоре приняли участие специалисты профильного ведомства и представители 42-х образовательных учреждений региона: Омский колледж профессиональных технологий, Омский авиационный колледж им. Н.Е. Жуковского, Омский педагогический колледж № 1, Омский государственный технический университет, Омский государственный педагогический университет, Омский государственный аграрный университет имени П.А. Столыпина, Омский государственный университет им. Ф.М. Достоевского и другие. Речь шла об успешной работе центров содействия трудоустройству выпускников при образовательных учреждениях профессионального образования.

«Специалисты областной службы занятости презентовали образовательным учреждениям работу молодежной площадки «PROFпризвание», профориентационное мероприятие «Клуб успешных людей» для граждан с инвалидностью, информационные базы «Молодой специалист» и «Равный труд». В настоящее время организована стажировка 211 выпускников образовательных организаций высшего и среднего профессионального образования», — комментирует Ольга Артемьева, начальник отдела профориентации и профессионального обучения безработных граждан Главного управления государственной службы занятости населения Омской области.

Немаловажно, что у областной службы занятости есть постоянные партнеры-работодатели, появляются и новые участники мероприятия по стажировке. В их числе крупные предприятия: Омский научно-исследовательский институт приборостроения, Центральное конструкторское бюро автоматики, Омское производственное объединение «Иртыш». Кроме того, выпускников принимают на стажировки бюджетные учреждения здравоохранения и образования, индивидуальные предприниматели и крестьянско-фермерские хозяйства – СПК «Поиск», маслосыркомбинат «Тюкалинский» и другие. Цель мероприятия по стажировке – организация временной занятости выпускников в целях приобретения опыта работы. Ежегодно трудоустраиваются не менее 80% молодых людей, прошедших стажировку.
 

Читать далее >>>

Добавить комментарий